在教师圈子中，建立和维护良好的人际关系对于职业发展和个人成长非常重要。以下是一些建议，可以帮助教师在这个圈子中建立积极的人际关系：

1. 积极参与活动：参加学校组织的各类活动，如教研会议、培训、团队建设等，这不仅能增加你的曝光率，还能帮助你结识更多的同事。

2. 分享资源与经验：乐于分享自己的教学资源、经验和成功的案例。这样可以建立互信关系，也能激励他人。

3. 倾听与沟通：保持开放的心态，倾听同事的想法和建议。在沟通中表现出尊重和理解，可以增进彼此的信任。

4. 建立支持网络：与志同道合的教师建立小组，互相支持，共同解决教学中的问题。这种合作关系能够增强团队凝聚力。

5. 积极反馈与赞美：对同事的努力和成果给予积极的反馈和赞美，能有效增强团队氛围，促进良性互动。

6. 参加专业发展：关注教育领域的最新动态和研究，参加相关的专业发展课程，不仅能提升自己的专业能力，还能结识同行。

7. 保持专业态度：在与同事的交往中，保持专业的态度，避免参与负面八卦，专注于教学和学生的成长。

8. 建立良好的师生关系：与学生的良好关系也能反过来促进与同事的关系，因为同事们会看到你在学生中产生的积极影响。

9. 利用社交媒体：在教育相关的社交媒体上活跃，可以与更广泛的教育者建立联系，分享教学理念和资源。

10. 保持开放的心态：对不同的教学方法和观点保持开放，接受建设性的批评和建议，展现自己的学习意愿。

通过以上建议，教师可以在专业圈子中建立起良好的人际关系，不仅有助于自身职业发展，还能为整个教育团队创造更加积极的氛围。